113年度三重就業服務站雇主座談會:主題『新性平三法-雇主不可不知的管理重點及防治義務』即日起開放報名至6/17截止
今年3/8新上路的性平三法,更加重了雇主需維護友善工作環境的責任。
以往各企業著重在事前預防及事後的補救,但修法後只要雇主得知職場有騷擾之情事,亟需進行釐清並採取相關措施。本次希望透過講師一系列的知識分享,能給予企業主和人資部門人員新的啟示,即日起開始報名至6/17為止,歡迎企業報名參加!
報名網址:https://forms.gle/PGm6ASF58QPRm9GMA
113/05/22
就業服務處
最近修改日期:113/05/22