永豐餘工業用紙股份有限公司桃園廠
企業資料
| 行業類別 | 製造業 紙漿、紙及紙製品製造業 其他紙製品製造業 未分類其他紙製品製造業 |
| 負責人 | 簡智昌 |
| 聯絡人 | 楊光夏先生 |
| 員工人數 | 310 人 |
| 資本額 | |
| 勞保 | 有 |
| 就保 | 有 |
| 健保 | 有 |
| 公司地址 | 桃園市蘆竹區富國路三段１０７８號 [ 地圖 ] |
| 公司網址 | |
| 公司信箱 | jenny.li@yfy.com |
企業簡介
| 成立時間 | 2005/04/29 |
| 公司簡介 | 永豐餘投資控股（股），係1950年由何傳昆仲創建，為台灣民營造紙業先驅，主要生產經營項目包括：文化用紙、工業用紙、家庭用紙、紙器、食品包裝容器...等各式紙類產品。由於重視產品研發和自動化控管，品質不斷精進，一直穩居國內造紙業之領導地位，歷年來皆榮登「天下雜誌」及「商業周刊」百大製造業。 歷經五十多年的持續努力經營，除全省設有十一座工廠外(久堂廠、台東廠、新屋廠、成功廠、桃園廠、食品容器廠、竹南廠、彰化廠、高雄廠、楊梅廠、清水廠)，並集數十年投資經營經驗，積極向海外整廠輸出、投資，如泰國、印尼、以及中國大陸。目前產品除供應國內所需外，更拓展外銷至東南亞、東北亞、中東、中南美等地，為同業中最早跨入國際化的公司。 1980年起改採事業部制，厚實財務實力、工程能力與內部管理能力，強化研發、財務及人事方面的專業功能。目前已多元化經營並轉投資超過百家公司，跨足金融(I BT)及高科技產業，如LCD、生物科技，積極推動如LCD、生物科技，積極推動海外投資，加速國際化腳步。 |
福利制度
| 福利制度 | 公司福利: 勞退、團保意外險 、員工在職教育訓練。 休假福利：依據勞基法紿予給假，正職人員到職第一天即享有特別休假3天-7天。 設備福利：員工餐廳。 娛樂福利：國內員工旅遊、自強活動(NT2500~ NT 4000/年)、生日禮金。 補助福利：員工結婚補助、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助。 其他福利： 年終獎金(歷年約2~3個月)及紅利、年節福利品、球類競賽、完善退撫制度(撫卹金)、婚娩病喪補助、子女教育獎助金、假日旅遊活動、團體意外保險、員工健康檢查、社團活動。 學習體系:職級別教育訓練、 新進人員教育訓練、儲備幹部教育訓練、幹部教育訓練、中堅幹部教育訓練。 經營幹部教育訓練:職能別教育訓練、派外教育訓練、在職進修(獎勵員工利用公餘時間就讀大學、研究所在職專班或研修相關學分班，以培育理論與實務兼具之優秀幹部)。 |
經營項目
| 營業項目 | 高級瓦楞紙箱、瓦楞紙板、彩色紙箱、彩色紙盒、食品容器及之生產與銷售 |
職缺列表
日期
職務名稱
性質
地區
日期：07.16
工作經驗 有職安衛 年資：12月以上，學歷 大學
1.職業安全衛生推動執行。
2.ISO-45001維護執行。
3.廠區消防作業推動執行。
4.緊急應變演練。
5.公部門/客戶查核對應。
6.主管交辦事項。
※需具備職安衛相關證照(甲級)
全職
桃園市-蘆竹區
2.ISO-45001維護執行。
3.廠區消防作業推動執行。
4.緊急應變演練。
5.公部門/客戶查核對應。
6.主管交辦事項。
※需具備職安衛相關證照(甲級)
日期：07.16
工作經驗 不拘，學歷 大學
工作內容(瓦楞紙箱/彩盒):
1.處理紙器訂單、出貨安排及貨款收回作業。
2.既有客戶關係維繫。
3.新客戶開發。
4.主管交辦事項。
全職
桃園市-蘆竹區
1.處理紙器訂單、出貨安排及貨款收回作業。
2.既有客戶關係維繫。
3.新客戶開發。
4.主管交辦事項。