台灣大昌華嘉股份有限公司
企業資料
| 行業類別 | 運輸及倉儲業 倉儲業 倉儲業 普通倉儲業 |
| 負責人 | 伍安得(Andreas Wuest) |
| 聯絡人 | 邱小姐 |
| 員工人數 | 1,500 人 |
| 資本額 | |
| 勞保 | 有 |
| 就保 | 有 |
| 健保 | 有 |
| 公司地址 | 臺北市內湖區堤頂大道二段407巷22號10F [ 地圖 ] |
| 公司網址 | www.dksh.com.tw |
| 公司信箱 | irene.chiu@dksh.com |
企業簡介
| 成立時間 | 2001/12/04 |
| 公司簡介 | 大昌華嘉的企業目標是透過提供產品、服務和市場分析豐富每個人的生活。結合成為最信賴的夥伴之願景,我們的消費品、醫療保健、特用原料和科技事業單位不但在亞洲及世界各地為企業和品牌帶來成長、拓展業務,更透過我們代理的產品和服務供應醫院救命藥物、將優質產品帶到偏遠村莊、引進提升生活品質的科技設備、提供保健產品新配方讓生命更健康,進而豐富每個人的生活。與此同時,我們透過提供採購、市場分析、市場行銷和銷售、電子商務、配銷和物流以及售後服務幫助客戶與顧客一同成長和拓展。 在全球36個市場營運,聘僱超過32,450名專業人員,大昌華嘉是瑞士證交所公開上市的企業,2020年的銷售淨額為107億瑞士法郎。在1865年由瑞士創業家成立,大昌華嘉已經深根亞太地區超過150年,同時落實企業社會責任,參與104職涯學院TOP專班,協助學生與產業提前接軌,強化職場即戰力。 實現成長 – 專注亞洲 邁向世界 |
福利制度
| 福利制度 | ◆ 獎金 1. 年終獎金 2. 依職位提供績效獎金 ◆ 保險類 1.員工團保(含眷屬)由公司全額負擔 ◆ 請 / 休假制度 1. 優於勞基法的給假制度:第一年特休10天依比例計算,全薪病假5天,遇補班日休假 ◆ 人才發展 1. 完整的教育訓練 2. 個人發展計畫 ◆ 職工福利 1. 不定期國內旅遊 2. 旅遊津貼 3. 三節禮金 4. 勞動節禮金 5. 結婚/生日/生育禮金 ◆ 其他福利 1. 員工購物優惠 2. 員工健康檢查 3. 高級咖啡(原豆研磨咖啡機)無限免費供應 上述薪酬福利與休假制度依大昌華嘉集團內部各公司規定及年度福委會規劃而異。 |
經營項目
| 營業項目 | 提供服務涵蓋四大產業: 消費品、醫療保健、特用原料及科技事業,業務包含: 全玉採購、研究分析、倉儲物流、產品行銷、代理銷售及售後服務。 |
職缺列表
日期
職務名稱
性質
地區
日期:03.21
工作經驗 有相關經驗 年資:12月以上,學歷 專科
【醫療 HEC】客服部 - 訂單行政專員 (桃園) [午班] Specialist, Order Processing
以良好的溝通態度,與客戶.原廠及倉庫協調與訂單有關的工作事宜
1. 處理Fax、E-mail、PDA、平台訂單。
2. 接聽客戶來電並解決客需求。
3. 負責聯絡窗口,協助處理原廠相關訊息回覆佈達。
4. 健保藥價及價量調查。
5. 客訴怨及產品訴怨處理並依原廠規範填寫相關文件。
6. 支援其他行政主管交辦。
全職
桃園市-楊梅區
以良好的溝通態度,與客戶.原廠及倉庫協調與訂單有關的工作事宜
1. 處理Fax、E-mail、PDA、平台訂單。
2. 接聽客戶來電並解決客需求。
3. 負責聯絡窗口,協助處理原廠相關訊息回覆佈達。
4. 健保藥價及價量調查。
5. 客訴怨及產品訴怨處理並依原廠規範填寫相關文件。
6. 支援其他行政主管交辦。
日期:03.21
工作經驗 有相關經驗 年資:12月以上,學歷 高中
【供應鏈 SCM】TR運務部 - 消費品派車組專員 Specialist
1. 車輛調度與配送管理:負責車輛調度、預排與分單作業,並執行車況清潔檢查,確保配送之準確性與服務品質。
2. 到貨追蹤與現場作業:控管商品到貨時間與質量狀況,協助完成現場裝載作業,並即時處理異常情形。
3. 現場巡檢與安全維護:巡視廠區以確保無商品漏裝或損壞,監督環境與裝卸過程之安全與效率。
4. 流程稽核與異常處理:稽核倉庫作業流程,負責處理、回報各項營運異常,並確保符合公司規範。
5. 文書紀錄與系統維護:負責檢查表建檔、系統資料回拋及歸檔工作,確保各項流程軌跡完整可追蹤。
6. 數據彙整與行政支援:整理並匯報營運相關數據,支援內部系統作業及主管交辦之其他行政任務。
全職
桃園市-楊梅區
1. 車輛調度與配送管理:負責車輛調度、預排與分單作業,並執行車況清潔檢查,確保配送之準確性與服務品質。
2. 到貨追蹤與現場作業:控管商品到貨時間與質量狀況,協助完成現場裝載作業,並即時處理異常情形。
3. 現場巡檢與安全維護:巡視廠區以確保無商品漏裝或損壞,監督環境與裝卸過程之安全與效率。
4. 流程稽核與異常處理:稽核倉庫作業流程,負責處理、回報各項營運異常,並確保符合公司規範。
5. 文書紀錄與系統維護:負責檢查表建檔、系統資料回拋及歸檔工作,確保各項流程軌跡完整可追蹤。
6. 數據彙整與行政支援:整理並匯報營運相關數據,支援內部系統作業及主管交辦之其他行政任務。
日期:03.21
工作經驗 有醫院銷售相關 年資:12月以上,學歷 大學
【醫療 HEC】Pharma - Sales Representative (N_HP) (北區_桃園_醫院/醫學中心_醫藥業務代表)(泌尿科)
1. 在遵循 IRPMA 業務準則、客戶合規規範 及 DKSH Healthcare i-HCP 規範 的前提下,銷售醫療產品、系統或服務,以達成所負責業務/區域的銷售目標及整體業務目標。
2. 績效達成與策略規劃:針對北區(桃園)醫學中心及醫院,制定並執行銷售計畫,分析市場與醫師用藥習慣以達成業績目標。
3. 醫院通路開發與維護:負責藥品掛牌全流程(醫師送件、藥審會溝通、議價、藥局建碼),並持續追蹤處方清單確保供應穩定。
4. 專業學術推廣:針對醫護人員傳遞品牌臨床價值與最新醫學文獻;舉辦科學研討會,提升產品在合適患者中的處方率。
5. 醫藥規範與情報蒐集:嚴格遵循衛福部及 IRPMA 行為準則;即時回饋市場動態、競爭對手資訊與醫療系統變化。
6. 跨部門協同合作:與內部 PM、醫學經理及藥品安保團隊緊密協作,全方位滿足醫療客戶的需求與關注。
全職
桃園市-中壢區
1. 在遵循 IRPMA 業務準則、客戶合規規範 及 DKSH Healthcare i-HCP 規範 的前提下,銷售醫療產品、系統或服務,以達成所負責業務/區域的銷售目標及整體業務目標。
2. 績效達成與策略規劃:針對北區(桃園)醫學中心及醫院,制定並執行銷售計畫,分析市場與醫師用藥習慣以達成業績目標。
3. 醫院通路開發與維護:負責藥品掛牌全流程(醫師送件、藥審會溝通、議價、藥局建碼),並持續追蹤處方清單確保供應穩定。
4. 專業學術推廣:針對醫護人員傳遞品牌臨床價值與最新醫學文獻;舉辦科學研討會,提升產品在合適患者中的處方率。
5. 醫藥規範與情報蒐集:嚴格遵循衛福部及 IRPMA 行為準則;即時回饋市場動態、競爭對手資訊與醫療系統變化。
6. 跨部門協同合作:與內部 PM、醫學經理及藥品安保團隊緊密協作,全方位滿足醫療客戶的需求與關注。