六福開發股份有限公司南港分公司
企業資料
| 行業類別 | 住宿及餐飲業 住宿服務業 其他住宿服務業 其他住宿服務業 |
| 負責人 | 莊豐如 |
| 聯絡人 | 人資部李小姐 |
| 員工人數 | 610 人 |
| 資本額 | |
| 勞保 | 有 |
| 就保 | 有 |
| 健保 | 有 |
| 公司地址 | 臺北市南港區忠孝東路７段３５９號７樓、３５９號７樓之１、３５９號８樓、３５９號９樓、３５９號９樓之１、３５９號３ [ 地圖 ] |
| 公司網址 | |
| 公司信箱 | hrm@leofoo.com.tw |
企業簡介
| 成立時間 | 2015/12/15 |
| 公司簡介 | 六福旅遊集團近幾年來積極於北中南佈局擴大國內外觀光旅遊事業版圖，繼首度引進喜達屋酒店集團Starwood Hotels ＆ Resorts旗下威斯汀酒店Westin Hotels ＆ Resorts品牌之後，再次與全球知名萬豪國際集團 Marriott International合作，成功拔得頭籌為台灣市場首度引進國際連鎖飯店品牌 - 「台北六福萬怡酒店 Courtyard by Marriott Taipei」。 「台北六福萬怡酒店 Courtyard by Marriott Taipei」位於台鐵、高鐵、捷運三鐵共構的南港車站同棟建築的7~30樓黃金地段，距離南港展覽館僅需5分鐘車程，緊鄰「CITYLINK」大型購物商場，坐擁南港軟體園區、內湖科學園區、國際會展中心及科技商辦雲集等優勢，讓旅客輕鬆與世界接軌。「台北六福萬怡酒店 Courtyard by Marriott Taipei」更結合六福旅遊集團的物業管理與營造建設資源，整棟建築樓高30層、四面環景，儼然成為南港核心新地標。 |
福利制度
| 福利制度 | 【優質環境】 營養伙食：免費供膳、免費咖啡和飲料汽水。 員工制服：免費制服、主管職私服送洗優惠。 休閒娛樂：六福村樂園免費入園、免費電影票、員購優惠、特約商店優惠、生日餐會、住宿餐飲優惠。 員工場域：員工餐廳、更衣室、淋浴間、休息室、哺集乳室、醫務室、停車位、員工宿舍(中區)。 【獎金福利】 各項保障：特休假、補休假、各項保險 。 各項獎勵金：三節禮金(券)、生日禮券、生育禮金、結婚禮金、傷病慰問金、同仁介紹獎金、年終獎金、績效獎金,持股信託公提金。 工作津貼：大夜津貼、交通津貼、空班津貼、颱風天住宿交通補助。 【友善職場】 重視員工意見：員工信箱、人資幫幫忙LINE平台。 多員溝通管道：新人面談、員工關懷、實習生座談會。 【培育發展】 人才培育：職前訓練、專業技能訓練、培訓管理發展、儲備幹部計畫、績效晉升專案。 表揚優良員工：各項優良從業人員表揚、公協會優秀員工表揚、重大專案獎勵表揚、激勵辦法。 【生活平衡】 員工活動：春酒尾牙、員工感謝週、員工旅遊、家庭日活動。 健康職場：健康檢查、職護健康追蹤、醫師臨館服務、舉辦消防演練、急救訓練、課程講座。 |
經營項目
| 營業項目 | 「台北六福萬怡酒店 Courtyard by Marriott Taipei」擁有465間景觀客房，並設有全日餐廳、中式餐廳、大廳酒吧、多功能宴會廳、行政樓層俱樂部、健身房等完備設施，提供往來商旅精緻美食饗宴與多樣化且全面性的服務。 |
職缺列表
日期
職務名稱
性質
地區
日期：05.23
工作經驗 有 年資：12月以上，學歷 專科
1. 社群媒體、官網及對外宣傳文案與設計製作及發布。
2. 網站內容、服務及活動規劃、執行品質把關及成效管理。
3. 設計製作物溝通、製作及發包；常態行銷推廣活動規劃執行
4. 其他主管交辦事項。
需出差，一年累積時間約一個月以下
其他條件
1. 不定期配合基金會平假日活動出差。
2. 應具備基金會或非營利組織基礎認知，有運作經驗佳。
3. 需有設計、文案及社群小編經驗，請附上過去作品。
全職
臺北市-中山區
2. 網站內容、服務及活動規劃、執行品質把關及成效管理。
3. 設計製作物溝通、製作及發包；常態行銷推廣活動規劃執行
4. 其他主管交辦事項。
需出差，一年累積時間約一個月以下
其他條件
1. 不定期配合基金會平假日活動出差。
2. 應具備基金會或非營利組織基礎認知，有運作經驗佳。
3. 需有設計、文案及社群小編經驗，請附上過去作品。
日期：05.23
工作經驗 有 年資：24月以上，學歷 不拘
1.安裝駐地現場機具、設備之線路。
2.檢查機具、電機故障狀況，並修換損舊組件及線路。
3.進行線路的舖設及連接。
4.其他主管交辦事項。
全職
臺北市-中山區
2.檢查機具、電機故障狀況，並修換損舊組件及線路。
3.進行線路的舖設及連接。
4.其他主管交辦事項。