路易莎職人咖啡股份有限公司
企業資料
行業類別 | 住宿及餐飲業 餐飲業 飲料業 飲料店 |
負責人 | 驊穎有限公司 |
聯絡人 | 楊小姐 |
員工人數 | 1,200 人 |
資本額 | 30,000,000 |
勞保 | 有 |
就保 | 有 |
健保 | 有 |
公司地址 | 新北市新莊區建國一路55號 [ 地圖 ] |
公司網址 | http://www.louisacoffee.com.tw/ |
公司信箱 | HR001@louisacoffee.com.tw |
企業簡介
成立時間 | 2015/07/22 |
公司簡介 | LOUISA COFFEE是一個年輕、有活力的專業精品咖啡連鎖品牌,除了供應獨家經典配方豆以外,路易莎全省門市也提供來自全球多個國家地區,多達數十種的莊園級咖啡豆,而且是以親民的平實價格供應,讓路易莎的消費顧客可以在輕鬆無負擔的情形下享受不同精品咖啡的風味。 路易莎LOUISA COFFEE所有的咖啡豆均由路易莎的專業烘豆師親手操爐,親自烘培,以確保咖啡豆最重要的新鮮度,才由專業的吧檯師親自送到顧客的手中。 路易莎為了實踐“用最合理的價格,提供最佳品質咖啡”的理念,讓消費者能隨時品嚐到最有CP值的咖啡,以及可以同步享受到來自咖啡美學的生活態度,LOUISA COFFEE致力提供一個歐風溫馨舒適的人文空間,讓消費者不需高額消費即可擁有一段專屬於自己的咖啡時光或與親友小聚、小憩的片刻。目前的LOUISA門市已經遍及台北市、新北市、桃園、新竹、台中、彰化、南投、雲林、嘉義、台南、高雄、屏東、基隆、宜蘭、花蓮、澎湖等台灣各地區。海外聚點也在積極佈局中。 迎接第三波咖啡革命的浪潮來襲,LOUISA COFFEE期許自己成為台灣市場中精品咖啡的代表品牌之一。 |
福利制度
福利制度 | 享有路易莎夥伴專屬福利: 1、專屬生日蛋糕 2、年度國內、外旅遊(依年資、職級而定) 3、員工聚餐 4、佳節特製蛋糕 5、年終尾牙 6、年終獎金 7、結婚賀禮、生育賀禮、喪葬禮金 8、年度健康檢查 各職缺津貼 & 福利升遷詳細內容可參考104網站。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》 |
經營項目
營業項目 | LOUISA致力於提供每一位咖啡愛好者都能夠享受一杯個性化獨享的美味好咖啡,每個月有近100萬杯咖啡經由受過專業培訓的路易莎門市夥伴的手遞送到咖啡愛好者的手中,每一年全台路易莎咖啡門市調製超過1000萬杯的咖啡。路易莎「莊園級精品咖啡豆」的種類包括有典藏莊園配方中的盧安達恩弋馬、蒲隆地、墨西哥、安晶莊園,手沖單品的水洗衣索比亞-耶加重夫、肯亞AA、蘇門答臘曼特寧、哥倫比亞、黃金曼特寧、瓜地馬拉薇薇特南果產區、伊帕內瑪精選巴西、超完美日曬耶加雪夫。在路易莎,杯測是每天烘豆師們必做的例行項目之一,為的就是把關每一杯咖啡都是合乎品質與標準的。嚴格控管每一批豆子的焙度以及風味。才能帶給消費者們始終如一的好味道。路易莎販售的不只是咖啡,而是一種全新的生活型態,透過一杯暖心的咖啡,帶給消費者全然的滿足與自在。 |
職缺列表
日期
職務名稱
性質
地區
日期:09.01
工作經驗 不拘,學歷 專科
1. 設計製作平面文宣、海報和DM。
2.品牌社群常態素材製作(JPG、GIF,拍攝與製作)
3. 規劃商品包裝的設計理念,並進行提案。
4. 修改並執行其設計理念。
5.與行銷企劃討論商品設計方向及內容。
6. 進行圖稿、文案的排版設計。
7. 與印刷廠聯絡,進行估價、打樣之事宜。
8. 將圖稿交由印刷廠印刷排版。
9. 進行完稿的後置工作。
10.其他主管交辦事項
工作技能
各式封面設計、電腦排版設計、電腦繪圖軟體操作、廣告設計概念、設計表現能力
全職
新北市-新莊區
2.品牌社群常態素材製作(JPG、GIF,拍攝與製作)
3. 規劃商品包裝的設計理念,並進行提案。
4. 修改並執行其設計理念。
5.與行銷企劃討論商品設計方向及內容。
6. 進行圖稿、文案的排版設計。
7. 與印刷廠聯絡,進行估價、打樣之事宜。
8. 將圖稿交由印刷廠印刷排版。
9. 進行完稿的後置工作。
10.其他主管交辦事項
工作技能
各式封面設計、電腦排版設計、電腦繪圖軟體操作、廣告設計概念、設計表現能力
日期:09.01
工作經驗 有 年資:60月以上,學歷 不拘
1.具研發展店能力。
2.具製造與生產之生產管理經驗。
3.Haccp衛生管理與監督,配合公司流程規範。
4.熱愛品牌及烘焙。
5.五年以上現場管理經驗為佳。
其他條件
1.各品項熟悉、具國家證照
2.具強烈責任感。配合度高,穩定性高。
管理人數未定
全職
新北市-三重區
2.具製造與生產之生產管理經驗。
3.Haccp衛生管理與監督,配合公司流程規範。
4.熱愛品牌及烘焙。
5.五年以上現場管理經驗為佳。
其他條件
1.各品項熟悉、具國家證照
2.具強烈責任感。配合度高,穩定性高。
管理人數未定
日期:09.01
工作經驗 有 年資:12月以上,學歷 專科
工作內容
1. 具 C# 開發能力、熟悉SQL語法,能依規範獨立開發。
2. 具SSIS經驗。
3. 具有需求訪談與分析能力。
4. 協助系統導入、維護、流程優化,各部門問題協助,帳號維護與權限管理。
5. 協助系統教育訓練。
6. 協助同仁電腦軟硬體問題排除。
7. 電子簽相關工作內容。
8. 主管交辦協助事項。
★有 餐飲POS開發經驗 及 導入ERP經驗 尤佳★
需出差,一年累積時間未定
其他條件
1、能夠清晰表達和展示概念設計想法。
2、熱於學習與分享。
3、願配合公司短期人力調度安排。
*團隊合作、正向積極、良好溝通能力
全職
新北市-新莊區
1. 具 C# 開發能力、熟悉SQL語法,能依規範獨立開發。
2. 具SSIS經驗。
3. 具有需求訪談與分析能力。
4. 協助系統導入、維護、流程優化,各部門問題協助,帳號維護與權限管理。
5. 協助系統教育訓練。
6. 協助同仁電腦軟硬體問題排除。
7. 電子簽相關工作內容。
8. 主管交辦協助事項。
★有 餐飲POS開發經驗 及 導入ERP經驗 尤佳★
需出差,一年累積時間未定
其他條件
1、能夠清晰表達和展示概念設計想法。
2、熱於學習與分享。
3、願配合公司短期人力調度安排。
*團隊合作、正向積極、良好溝通能力
日期:09.01
工作經驗 不拘,學歷 專科
一、工作內容依職務而定分成二組,皆以會計事務為主,各組分工如下:
應付組:
1.各式費用及原物料審核及入帳。
2.各類扣繳及調節表。
應收組:
1.直營門市多元支付立帳、核帳及沖帳作業。
2.發票開立。
3.收入調節表。
二、其他事項:
1.主管交辦事項
2.整理傳票及資料歸檔。
其他條件
1.薪資將依個人學、經歷核薪調整。
2.具丙級會計事務技術士佳。
3.歡迎想從事會計工作的應屆畢業生。
4.有相關會計工作經驗,結帳期可配合加班,獨立作業佳。
全職
新北市-新莊區
應付組:
1.各式費用及原物料審核及入帳。
2.各類扣繳及調節表。
應收組:
1.直營門市多元支付立帳、核帳及沖帳作業。
2.發票開立。
3.收入調節表。
二、其他事項:
1.主管交辦事項
2.整理傳票及資料歸檔。
其他條件
1.薪資將依個人學、經歷核薪調整。
2.具丙級會計事務技術士佳。
3.歡迎想從事會計工作的應屆畢業生。
4.有相關會計工作經驗,結帳期可配合加班,獨立作業佳。
日期:09.01
工作經驗 有 年資:48月以上,學歷 專科
1.協助公司IPO上市櫃推動與進行。
2.協助內部稽核制度及相關管理辦法之建立及修訂。
3.規劃及執行內部稽核作業、年度稽核計劃,出具相關報告及追蹤改善。
4.辦理年度內控制度自行評估相關業務。
5.協助專案稽核,並提供改善建議、追蹤流程,確保內部控制持續有效實施。
6.各子公司國內外實地查核。
7.其他主管交辦事項。
其他條件
1.擔任公開發行公司稽核人員滿2年經驗以上者佳。
2.具IPO送件經驗者佳。
3.正直、客觀、對稽核工作有熱誠,邏輯思路清晰,擅長人際溝通佳。
4.熟悉內部控制制度及上市櫃公司相關法令。
全職
新北市-新莊區
2.協助內部稽核制度及相關管理辦法之建立及修訂。
3.規劃及執行內部稽核作業、年度稽核計劃,出具相關報告及追蹤改善。
4.辦理年度內控制度自行評估相關業務。
5.協助專案稽核,並提供改善建議、追蹤流程,確保內部控制持續有效實施。
6.各子公司國內外實地查核。
7.其他主管交辦事項。
其他條件
1.擔任公開發行公司稽核人員滿2年經驗以上者佳。
2.具IPO送件經驗者佳。
3.正直、客觀、對稽核工作有熱誠,邏輯思路清晰,擅長人際溝通佳。
4.熟悉內部控制制度及上市櫃公司相關法令。
日期:09.01
工作經驗 有 年資:60月以上,學歷 專科
1.規劃人力資源政策
制定選、訓、用、留計畫,以達成公司的目標。
2.招募策略制定
開發多元招募管道,招募適合人才及招募專案規劃與評估成效
3.薪酬與獎酬制度規劃及執行
薪資預算編列、薪資計算執行與人力成本相關報表分析
4.組織績效考核管理規劃及執行
5.熟悉及配合政府各項勞工法令政策。
6.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等相關議題。
7.跨部門專案事項之規劃暨執行。
8.主管交辦事項
管理9-12人
需出差,一年累積時間未定
工作技能
人力規劃控管、文件檔案資料處理、轉換及整合工作
其他條件
1、具集團full function主管經驗3年以上
2、具團隊領導經驗、具跨部門溝通與執行能力
3、具連鎖多門市產業經驗者尤佳
4、人格特質 : 具抗壓性、具親和力、耐心、細心、服務熱忱、善溝通協調
全職
新北市-新莊區
制定選、訓、用、留計畫,以達成公司的目標。
2.招募策略制定
開發多元招募管道,招募適合人才及招募專案規劃與評估成效
3.薪酬與獎酬制度規劃及執行
薪資預算編列、薪資計算執行與人力成本相關報表分析
4.組織績效考核管理規劃及執行
5.熟悉及配合政府各項勞工法令政策。
6.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等相關議題。
7.跨部門專案事項之規劃暨執行。
8.主管交辦事項
管理9-12人
需出差,一年累積時間未定
工作技能
人力規劃控管、文件檔案資料處理、轉換及整合工作
其他條件
1、具集團full function主管經驗3年以上
2、具團隊領導經驗、具跨部門溝通與執行能力
3、具連鎖多門市產業經驗者尤佳
4、人格特質 : 具抗壓性、具親和力、耐心、細心、服務熱忱、善溝通協調
日期:09.01
工作經驗 有 年資:24月以上,學歷 專科
1.考勤、薪酬計算
2.勞健保、團保加退保作業
3.人事資料管理維護
4.年度所得稅申報、補充保費申報
5.行政庶務工作
6.主管交辦事務
其他說明
需熟知勞基法等相關勞動法令,以運用勞基法規執行人資相關作業。
須具備薪酬實務經驗。
工作技能
人力規劃控管、績效與薪酬管理、薪資與績效獎酬辦法設計、文件檔案資料處理、轉換及整合工作
其他條件
1. 能獨立作業且自律性高。
2. 具餐飲業工作經驗者佳。
3. 人格特質 : 具親和力、耐心、細心、服務熱忱、善溝通協調。
全職
新北市-新莊區
2.勞健保、團保加退保作業
3.人事資料管理維護
4.年度所得稅申報、補充保費申報
5.行政庶務工作
6.主管交辦事務
其他說明
需熟知勞基法等相關勞動法令,以運用勞基法規執行人資相關作業。
須具備薪酬實務經驗。
工作技能
人力規劃控管、績效與薪酬管理、薪資與績效獎酬辦法設計、文件檔案資料處理、轉換及整合工作
其他條件
1. 能獨立作業且自律性高。
2. 具餐飲業工作經驗者佳。
3. 人格特質 : 具親和力、耐心、細心、服務熱忱、善溝通協調。
日期:09.01
工作經驗 有 年資:12月以上,學歷 專科
工作內容
1. 具實體網路架設經驗,雲端平台架設經驗,具網路資安概念,備援機制、災難復舊機制經驗。
2. 熟悉伺服器服務:如Windows Server/AD/IIS/DNS/HyperV/Vmware/NAS 等),具機房管理經驗。
3. 熟悉網路架構,並維護(防火牆-FortiGate、FortiSwitch、FortiAP、VLAN、TCP/IP、Networking、Security)運作。
4. 資訊建立與維護使用手冊/SOP文件。
5. 協助ISO導入,有ISO經驗者佳。
6. 具協助門市問題排除能力,包含現場網路處理能力。
7. 具協助同仁排除電腦軟硬體問題能力。
8. 主管交辦協助事項。
需出差,一年累積時間未定
其他條件
1、熱於學習與分享
2、願配合公司短期人力調度安排
★良好的情商,具團隊合作溝通協調能力★
全職
新北市-新莊區
1. 具實體網路架設經驗,雲端平台架設經驗,具網路資安概念,備援機制、災難復舊機制經驗。
2. 熟悉伺服器服務:如Windows Server/AD/IIS/DNS/HyperV/Vmware/NAS 等),具機房管理經驗。
3. 熟悉網路架構,並維護(防火牆-FortiGate、FortiSwitch、FortiAP、VLAN、TCP/IP、Networking、Security)運作。
4. 資訊建立與維護使用手冊/SOP文件。
5. 協助ISO導入,有ISO經驗者佳。
6. 具協助門市問題排除能力,包含現場網路處理能力。
7. 具協助同仁排除電腦軟硬體問題能力。
8. 主管交辦協助事項。
需出差,一年累積時間未定
其他條件
1、熱於學習與分享
2、願配合公司短期人力調度安排
★良好的情商,具團隊合作溝通協調能力★
日期:09.01
工作經驗 不拘,學歷 不拘
1.負責執行包裝設備運轉順暢。
2.檢核包裝成品正確性。
3.執行包裝設備及生產區域環境清潔及基礎保養執行。
4.包裝材料整備。
5.產品包裝入庫。
6.每月盤點。
7.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。
***具耐壓性及抗壓性佳。
其他條件
若有相關工作經驗,優先錄取。
全職
新北市-三重區
2.檢核包裝成品正確性。
3.執行包裝設備及生產區域環境清潔及基礎保養執行。
4.包裝材料整備。
5.產品包裝入庫。
6.每月盤點。
7.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。
***具耐壓性及抗壓性佳。
其他條件
若有相關工作經驗,優先錄取。
日期:09.01
工作經驗 不拘,學歷 不拘
1.負責執行包裝設備運轉順暢。
2.檢核包裝成品正確性。
3.執行包裝設備及生產區域環境清潔及基礎保養執行。
4.包裝材料整備。
5.產品包裝入庫。
6.每月盤點。
7.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。
***具耐壓性及抗壓性佳。
管理4人以下
其他條件
若有相關工作經驗,優先錄取。
全職
新北市-三重區
2.檢核包裝成品正確性。
3.執行包裝設備及生產區域環境清潔及基礎保養執行。
4.包裝材料整備。
5.產品包裝入庫。
6.每月盤點。
7.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。
***具耐壓性及抗壓性佳。
管理4人以下
其他條件
若有相關工作經驗,優先錄取。