系統導入專案經理（SI PM）（此為現場徵才活動職缺）
(需求人數：1人)
公司基本資料
| 公司名稱 | 萬達寵物事業股份有限公司 |
| 負責人 | 陳樂維 |
| 公司地址 | 臺北市中山區長安東路一段２３號四樓之三 [ 地圖 ] |
| 勞保 | 有 |
| 就保 | 有 |
| 健保 | 有 |
徵才說明
| 職業類別 | 軟(韌)體設計工程師 |
| 工作地點 | 臺北市中山區 |
| 休假方式 | 週休二日 |
| 工作內容 |
115年3月21日（六）「青年畢業啟航」就業博覽會 活動時間：115年3月21日（六）10：30 ～16：00 (請於15:30前入場) 活動地點：圓山花博爭艷館（臺北市中山區玉門街1號） 洽詢電話：02-2338-0277 *****請親洽***** 想要知道更多活動資訊詳情，請於台北就業大補帖官網查詢 https://okwork.gov.taipei **導入管理與跨系統整合** 規劃並推動CRM、SCM等外部系統導入專案，協助梳理資料流、對接流程與邏輯。 與系統供應商或外包團隊協作，擔任技術與業務間的翻譯角色，確保介接規格符合中台邏輯與實際作業流程。 對接業務單位 （如行銷、門市、商品等），協助其在無規格設計能力的情況下**轉化需求為具體導入項目與驗收條件。 **會員權益與行銷模組支援** 1.協助導入與優化會員相關模組，包括會員等級制度、點數規則、折扣與優惠設定等權益邏輯。 2.了解中台系統與外部行銷工具 （如EDM、APP、 POS）的資料流，確保會員權益可正確串聯與發動。 3.協助驗證與測試會員活動機制，支援行銷團隊的操作流程與異常處理。 **需求澄清與導入驗收** 1.協助內部業務與外部技術團隊釐清需求、轉譯為操作流程與資料邏輯。 2.撰寫與整理需求文件、流程圖、簡易規格，作為導入參考。 3.擬定測試與驗收策略，並協助 UAT執行與問題排查。 **專案管理與協調推進** 1.規劃專案時程與里程碑，持續追蹤進度並預警風險。 2.跨部門溝通協調，整合 IT、RD、業務、供應商等多方角色。 3.提供導入建議與阻礙排除方案，確保系統如期落地並可穩定營運。 |
| 職缺福利 | 無 |
工作條件
| 學歷要求 | 不拘 |
| 科系所 | 不拘 |
| 學校要求 | 無 |
| 工作型態 | 日班： |
| 計薪方式 | 依學經歷、證照核薪(每月經常薪資達4萬元以上) |
| 僱用期限 | 不定期契約 |
| 住宿 | 不提供 |
| 供膳 | 不提供 |
| 工作經驗 | 有 |
| 加班 |
技能與求職專長
| 語文能力 | |
| 駕照 | 不拘 |
| 技能證照 | 不拘 |
| 電腦能力 | 不拘 |
| 特殊需求 | 一般求職者其他: null、 |