HR - 訓練與發展專員（Training & Development Specialist）
(需求人數：2人)
公司基本資料
| 公司名稱 | 統智科技股份有限公司 |
| 負責人 | 賴佳怡 |
| 公司地址 | 臺北市內湖區瑞湖街１７號４樓 [ 地圖 ] |
| 勞保 | 有 |
| 就保 | 有 |
| 健保 | 有 |
徵才說明
| 職業類別 | 人力資源專員 |
| 工作地點 | 臺北市內湖區 |
| 休假方式 | 其他(依公司規定) |
| 工作內容 |
【工作內容】 訓練規劃與執行 - 依據公司發展策略與各部門需求，規劃年度訓練計畫與課程藍圖 - 執行內部／外部教育訓練課程，含講師聯繫、教材製作、場地安排與活動執行 - 培訓預算編列與控管，定期追蹤執行率 人才發展與能力建模 - 參與核心職能模型建置與職能評鑑 - 協助規劃關鍵人才發展計畫（如：人才梯隊） - 建立員工學習地圖，推動個人發展計劃（IDP） 數據分析與績效評估 - 建立並維護訓練紀錄與學習歷程系統 - 執行訓練成效評估並提出改善建議 - 分析人才發展相關數據，支援管理決策 內部講師體系與知識管理 - 建置與管理內部講師制度 - 協助建構企業知識管理平台，促進跨部門學習與知識傳承 【資格條件】 具1-3年以上訓練／人才發展／學習設計相關經驗 熟悉人才發展流程、職能模型、訓練規劃與數據評估者佳 具備良好邏輯思考、簡報製作與跨部門溝通協調能力 【加分條件】 熟悉數位學習平台 熟悉SAP SuccessFactors |
| 職缺福利 | 無 |
工作條件
| 學歷要求 | 大學 |
| 科系所 | 不拘 |
| 學校要求 | 無 |
| 工作型態 | 日班： |
| 計薪方式 | 月薪 (新台幣40000~42000元) |
| 僱用期限 | 不定期契約 |
| 住宿 | 不提供 |
| 供膳 | 不提供 |
| 工作經驗 | 有訓練／人才發展／學習設計相關經驗 年資：12月以上 |
| 加班 |
技能與求職專長
| 語文能力 | |
| 駕照 | 不拘 |
| 技能證照 | 不拘 |
| 電腦能力 | 不拘 |
| 特殊需求 | 一般求職者 |