貳樓餐飲股份有限公司
企業資料
行業類別 | 住宿及餐飲業 餐飲業 餐食業 餐館 |
負責人 | 黃寶世 |
聯絡人 | 人資葉小姐 |
員工人數 | 155 人 |
資本額 | 160,000,000 |
勞保 | 有 |
就保 | 有 |
健保 | 有 |
公司地址 | 臺北市大安區敦化南路2段63巷14號 [ 地圖 ] |
公司網址 | |
公司信箱 |
企業簡介
成立時間 | 2007/08/03 |
公司簡介 | 《貳樓緣起 )) 隱密的巷弄間靜靜地倚著大樹的獨棟建築,這是我們的起點。 取名為「貳樓」是因為大樓林立的都市裡二樓不會是個商辦空間, 也不會是個營業場所; 二樓是一間間我們在精神上依靠的住家, 同時一份份的溫暖也從二樓開始發生。 貳樓就想帶給顧客最純粹的『家的感覺』, 裡面有我們希望營造的溫暖自在氛圍以及用心、創意的新美式料理。 在這裡,用料理分享愛、用愛創造人情味。 《貳樓足跡 2007.09 No.1—敦南店 2008.12 No.2—內湖店 2009.11 No.3—公館店 2011.10 No.4—微風店 2012.11 No.5—仁愛店 2014.06 No.6—台中公益店 2014.12 No.7—南港店 2015.01 No.8—西湖店 2016.01 No.9—嘉義店 2016.05 No.10—新竹店 2016.10 No.11—台北師大店 2016.12 No.12—高雄店 《來到貳樓 我們團隊致力營造一種家的氛圍,讓我們所有來店用餐的客人都能感受到一個溫度,是屬於人與人之間的互動。 我們希望透過永遠站在為客人思考的角度上,不斷的自我激勵與突破現狀,期望能帶給每次來貳樓用餐的朋友們充滿驚喜與幸福的感受!! 如果你想要一個好的工作環境,大家一起歡笑、發揮團隊精神,並且可以自我發展與成長、貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。 《職務類別 1. 顧客服務夥伴 2. 餐點製作夥伴 3. 烘焙銷售夥伴 4. 麵包西點製作夥伴 不要擔心沒有經驗,我們提供完整的SOP訓練幫助你上手,我們的管理職秉持著Open-Minded的心態來帶領著大家。 只要你夠積極、對餐飲有極度熱情、不怕辛苦、有責任感、願意付出、散播溫暖 我們相信你絕對可以勝任。 加入我們 Join us ! sharing love, sharing food by Second floor Cafe 經營理念 貳樓是一個提供給身處在都市叢林中,努力為生活打拼的人們,放鬆心情的地方;也是提供給人們充電、補給養分的營養補給站,來到貳樓如同回到自己家的感覺,卸下所有武器與心防,輕鬆自在的做自己,享受一群好朋友的招待。 我們希望,每個客人都可以把貳樓當做是另一個家,一個你想跟親人分享晚餐的家,一個你想與好友聊天喝杯茶吃塊蛋糕的家,一個你想為了愛的人舉辦派對的家。不管何時何地,什麼場合什麼節日,我們都希望貳樓可以給予你們最好的選擇,最好的回憶。 貳樓致力於開發洋食新風格,研發挑動人們的味蕾享受為前提,創造更多樣的餐點服務,努力將用餐當作是一種享樂藝術來經營。我們希望透過永遠站在為客人思考的角度上,不斷的自我激勵與突破現狀,期望能帶給每次來貳樓用餐的朋友們充滿驚喜與幸福的感受。 貳樓,你的另外一個家。 |
福利制度
福利制度 | ◆ 制度類 1.推薦獎金6000元 (於履歷註名介紹人後,成功介紹夥伴到職滿半年,兼職通過兩站考核;正職比照新進人員規範,即可申請) 2.全勤獎金1000元(兼職夥伴月時數達100小時,全勤獎金500元) 3.提供完整員工制服、配備 4.健全完善的教育訓練 5.明確的考核加薪制度 6.順暢的升遷管道 7.額外獎金制度(正職人員以上,視營運目標達成率而定) ◆ 福利類 1.提供員工餐 2.家人用餐體驗2000元 3.不定期聚餐活動 4.生日禮券 (折抵店內用餐金額) 5. 3天2夜員工旅遊 (公司全額負擔) 6.店內春酒+抽獎 7.年終獎金(正職半年以上) (因貳樓餐飲系列品牌不同,會有所調整,依各品牌員工手冊刊載明訂) ◆ 優惠類 1.員工用餐折扣 2.員工購物優惠 |
經營項目
營業項目 | 新美式料理 |
職缺列表
日期
職務名稱
性質
地區
日期:07.17
工作經驗 有 年資:36月以上,學歷 不拘
展店工程:
1.工程廠商管理。
2.新點評估作業。
3.新工程預決算管理。
4.新開店工程比價作業。
5.工程質量驗收管理。
維修:
1.餐廳維養管理。
2.因應勞安、消安、公安法令進行既有店相關改善執行。
3.設定生產設備基礎維養流程及教育訓練執行。
4.各項專案規劃與執行。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
*****請親洽*****
想要知道更多活動資訊詳情,請於7/14台北就業大補帖官網查詢 https://okwork.gov.taipei
全職
臺北市-中正區
1.工程廠商管理。
2.新點評估作業。
3.新工程預決算管理。
4.新開店工程比價作業。
5.工程質量驗收管理。
維修:
1.餐廳維養管理。
2.因應勞安、消安、公安法令進行既有店相關改善執行。
3.設定生產設備基礎維養流程及教育訓練執行。
4.各項專案規劃與執行。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
*****請親洽*****
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日期:07.17
工作經驗 不拘,學歷 不拘
1.公司內部相關程式開發、應用、維護以及與委外廠商溝通合作 。
2.負責內部網站前後台的設計、開發及維護,確保系統與效能穩定。
3.設計、建置並維護資料庫,進行效能優化與資料管理。
4.參與功能開發、程式測試及現有系統的功能優化。
5.使用 ASP.NET Core 和 ASP.NET MVC 開發網站應用系統,提供高效解決方案。
6.透過 Git 進行版本管理,確保程式碼品質並推動團隊合作。
7.協助研究軟體新技術與工具,推動開發流程創新,持續優化開發流程。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
*****請親洽*****
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全職
臺北市-中正區
2.負責內部網站前後台的設計、開發及維護,確保系統與效能穩定。
3.設計、建置並維護資料庫,進行效能優化與資料管理。
4.參與功能開發、程式測試及現有系統的功能優化。
5.使用 ASP.NET Core 和 ASP.NET MVC 開發網站應用系統,提供高效解決方案。
6.透過 Git 進行版本管理,確保程式碼品質並推動團隊合作。
7.協助研究軟體新技術與工具,推動開發流程創新,持續優化開發流程。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
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日期:07.17
工作經驗 有 年資:24月以上,學歷 不拘
1.原物料尋比價。
2.原物料管理(品質/安全庫存) 。
3.門市與供應商溝通媒合橋樑。
4.加盟店原物料掌控管理。
5.統倉原物料管理。
6.ERP進銷存系統操作(聯合) 。
7.央廚出貨與庫存管理。
8.ERP新系統建置與導入。
9.每日訂單與貨品異常處理等行政作業。
10.主管交辦事項。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
*****請親洽*****
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全職
臺北市-中正區
2.原物料管理(品質/安全庫存) 。
3.門市與供應商溝通媒合橋樑。
4.加盟店原物料掌控管理。
5.統倉原物料管理。
6.ERP進銷存系統操作(聯合) 。
7.央廚出貨與庫存管理。
8.ERP新系統建置與導入。
9.每日訂單與貨品異常處理等行政作業。
10.主管交辦事項。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
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日期:07.17
工作經驗 不拘,學歷 不拘
1.品牌行銷專案執行(商品拍攝協助、企劃文案撰寫等) 。
2.公關事務協助(三節禮品寄送協助/新聞媒體訊息監測/競品訊息監測等)。
3.相關市場產業趨勢、競品資料蒐整分析。
4.電商行政庶務協助。
5.開發洽談KOL、團購主、部落客合作、成效追蹤。
6.行政庶務工作、支援部門業務需求等。
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活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
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全職
臺北市-中正區
2.公關事務協助(三節禮品寄送協助/新聞媒體訊息監測/競品訊息監測等)。
3.相關市場產業趨勢、競品資料蒐整分析。
4.電商行政庶務協助。
5.開發洽談KOL、團購主、部落客合作、成效追蹤。
6.行政庶務工作、支援部門業務需求等。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
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日期:07.17
工作經驗 有 年資:36月以上,學歷 不拘
1.依照公司拓展策略人力需求規劃,協助執行公司人力招募、甄選及相關制度,優化符合企業文化的人才任用計劃,以及招募平台經營及定期追蹤、彙整數據與成效。
2.協助有關應徵者查詢與答覆事項,並安排面試者的面試時間及面試接待。
3.招募廣告案發想。
4.追蹤面試結果,協助人員報到事宜。
5.執行員工保險之勞、健、團保加退作業。
6.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤。
7.跨部門溝通協調及協助主管執行專案管理業務。
8.具備餐飲業招募經驗佳。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
*****請親洽*****
想要知道更多活動資訊詳情,請於7/14台北就業大補帖官網查詢 https://okwork.gov.taipei
全職
臺北市-中正區
2.協助有關應徵者查詢與答覆事項,並安排面試者的面試時間及面試接待。
3.招募廣告案發想。
4.追蹤面試結果,協助人員報到事宜。
5.執行員工保險之勞、健、團保加退作業。
6.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤。
7.跨部門溝通協調及協助主管執行專案管理業務。
8.具備餐飲業招募經驗佳。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
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日期:07.17
工作經驗 有 年資:36月以上,學歷 專科
1.零用金及各項費用之發票、單據審核與整理。
2.進項稅額的核對及協助營業稅申報作業。
3.各類所得扣繳申報事宜。
4.科目餘額表等結帳報表之編製。
5.ERP帳務處理。
6.其他主管交辦事項。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
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全職
臺北市-中正區
2.進項稅額的核對及協助營業稅申報作業。
3.各類所得扣繳申報事宜。
4.科目餘額表等結帳報表之編製。
5.ERP帳務處理。
6.其他主管交辦事項。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
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日期:07.17
工作經驗 不拘,學歷 不拘
1.各店年度保養排程佈達。
2.各店維修費用彙整/分析。
3.新展店/整修工程結算請款。
4.每月各店例行請款作業(維修費用、租金、既有/新店設備採購下單/請款) 。
5.各店公共申報作業管理(公安/消防/機電申報) 。
6.各店病蟲害消毒排程。
7.既有店/新店資料彙整、歸檔。
8.執行主管交辦專案。
9.跨部門溝通協調&廠商溝通協調。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
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全職
臺北市-中正區
2.各店維修費用彙整/分析。
3.新展店/整修工程結算請款。
4.每月各店例行請款作業(維修費用、租金、既有/新店設備採購下單/請款) 。
5.各店公共申報作業管理(公安/消防/機電申報) 。
6.各店病蟲害消毒排程。
7.既有店/新店資料彙整、歸檔。
8.執行主管交辦專案。
9.跨部門溝通協調&廠商溝通協調。
114年8月30日(六)「友善職場聯合招募活動」
活動時間:114年8月30日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:花博爭艷館(臺北市中山區玉門街1號)
洽詢電話:02-2338-0277
*****請親洽*****
想要知道更多活動資訊詳情,請於7/14台北就業大補帖官網查詢 https://okwork.gov.taipei